Thường một vài công ty sẽ tổ chức một bữa tiệc cuối năm để những nhân viên và thành viên của công ty gặp nhau, tổng kết lại một năm làm việc của công ty và để tạo động lực làm việc cho một vài nhân viên tiếp tục phấn đấu trong năm tiếp theo.

Thậm chí, với nhiều công ty, buổi tiệc cuối năm còn thể hiện quy mô và sức ảnh hưởng của công ty. Do đó, đáp ứng nhu cầu thực hiện một Year END Party thật sự ấn tượng thì những công ty tổ chức event đã vào cuộc. Và sau đây là một số xu hướng mới dành cho buổi tiệc cuối năm mọi người có thể tham khảo.

Thay đổi một concept thú vị

cong ty to chuc su kien tat nien

Concept này không chỉ thể hiện chủ để của bữa tiệc mà còn là tinh thần của công ty gửi tới những người tham dự bữa tiệc. Vừa thể hiện được thông điệp của công ty vừa mang dấu ấn, cá tính của công ty mới là một concept hoặc.

Nếu có thể, bạn nên yêu cầu về trang phục cho các người tham gia để phù hợp concept của bữa tiệc. một số chủ đề phổ biến để bạn có thể tham khảo như: Đen và Trắng, Thập niên 90’s…

Sự xuất hiện của những “người của công chúng”

Một trong đa số cách thức để làm cho bữa tiệc trở nên hào hứng hơn đó chính là sự có mặt của một vị khách đặc biệt. Ví dụ như một ca sĩ nổi tiếng chắc chắn sẽ làm cho bữa tiệc trở nên độc đáo hơn rất lớn.

Thay đổi cấu trúc của một chương trình Year End Party

to chuc su kien tong ket cuoi nam

Thay bởi lẽ nhiều vị lãnh đạo đọc các báo cáo năm, khăn thưởng một vài thực hiện, cá nhân ưu tú và cuối cùng là ăn uống dễ dàng thì hãy F5 nó bằng một ý tưởng nào đó thật khác lạ và ấn tượng cho bữa tiệc đáng được chờ đợi trong năm này đi ạ. Có thể bạn hô biến phần khen thưởng nhàm chán bằng một buổi trao giải hoành tráng như một liên hoan phim chẳng hạn. Tôi tin chắc rằng, nó sẽ là một kỷ niệm khó quên dành cho tất cả mọi người, đặc biệt là những nhân viên được vinh danh của bạn.

Tạo điểm “nhấn” khó quên trong bữa tiệc

Một video clip từ các tấm ảnh “độc” hay là một vài bức hình vui nhộn của những thành viên trong công ty là một phần không nên bỏ qua trong ý tưởng Year End Party 2017 của mỗi doanh nghiệp. Gắn kết tình đoàn kết của đa số nhân viên thông qua các trò chơi nho nhỏ. Trò chơi mang tính tập thể như bắt người tham dự thực hiện một vài yêu cầu kỳ cục hoặc nên trả lời thật tất cả những câu hỏi của tất cả mọi người đặt ra trong buổi tiệc.